短视频风口下的杭城机遇：万科重金招募"抖"系人才
记者近日从杭州万科人力资源部获悉，该企业正以15-30K月薪公开招聘抖音运营专员，职位要求中"95后优先""爆款视频制作经验"等条件引发业界关注。这场被业内称为"地产大厂的新媒体突围战"的招聘，折射出传统行业对短视频赛道布局的迫切。
据了解，该岗位除常规的内容策划、粉丝运营外，明确提出需熟悉"Dou+投放""星图达人合作"等专业玩法。招聘负责人向记者透露，万科杭州去年搭建的新媒体矩阵已在抖音积累近50万粉丝，此次扩容旨在组建年轻化团队，"需要既懂地产又精通短视频语言的新生代"。
有MCN机构负责人分析，近三月杭州企业发布的抖音相关岗位同比增长67%，其中房企占比显著提升。"从亚运场馆到未来社区，杭州的城市IP需要更潮的表达方式。"浙江大学传媒学院专家指出，这类复合型人才往往需兼具数据思维和创意能力，目前市场薪资水平较去年同期已上浮20%。
值得注意的是，招聘页面的"万科星主播培养计划"透露出更大野心。知情人士透露，该企业正计划将项目销售、物业服务等传统业务，通过短视频重构用户触点。眼下杭州电商直播产业带的虹吸效应，正推动更多传统企业加入这场流量争夺战。
